ISM, una destacada empresa peruana de alimentos y bebidas con más de 36 años de experiencia en el mercado, ha sido galardonada con siete medallas en el prestigioso Premio Nacional 5S Kaizen 2024, gracias a la excelencia de sus prácticas operativas en diversas plantas y centros de trabajo a nivel regional. Este reconocimiento reafirma su posición como líder en innovación, eficiencia y mejora continua.
El Premio Nacional 5S Kaizen es otorgado a las empresas que implementan de manera sobresaliente la metodología 5S, una herramienta clave para optimizar la eficiencia operativa, mejorar la calidad y maximizar el uso de recursos. En esta edición, las plantas de producción de Perú, ubicadas en Arequipa y Huaura, recibieron medallas de Oro y Plata, respectivamente. En República Dominicana, la planta obtuvo el Oro, mientras que las de Brasil y Guatemala fueron reconocidas con Plata y Bronce. Además, los centros operativos de Santiago de los Caballeros y Santo Domingo Este, en República Dominicana, también recibieron medallas de Plata, consolidando el éxito regional de la compañía.
Fernando Meneses, Gerente de Operaciones y Supply de Industrias San Miguel – ISM, destacó la importancia del trabajo en equipo y el compromiso de los colaboradores como pilares fundamentales de este logro. “Este reconocimiento es un reflejo del esfuerzo y la dedicación de todos nuestros colaboradores por alcanzar la excelencia, bajo la guía de nuestros jefes de planta, quienes han sido esenciales en la implementación y sostenimiento de estas prácticas. Todo esto está alineado con nuestro propósito de aportar nuestro espíritu emprendedor para alimentar juntos un futuro próspero», comentó el ejecutivo.
La metodología 5S Kaizen, que se enfoca en optimizar el ambiente de trabajo, reducir tiempos improductivos, extender la vida útil de los activos y minimizar los riesgos de accidentes, también fomenta la estandarización y disciplina en los procesos. Gracias a su implementación, la empresa ha logrado una mejora significativa en sus operaciones.
Para alcanzar estos reconocimientos, ISM ha desplegado una serie de iniciativas de mejora continua, que incluyen proyectos de señalización, estándares operativos, rotulación y optimización de recursos. Además, ha invertido en la capacitación de más de 5,000 colaboradores en principios clave como seguridad, salud laboral, optimización de espacios y uso eficiente de los recursos.
Con la aplicación de la metodología 5S Kaizen en sus operaciones regionales, Industrias San Miguel – ISM continúa construyendo un legado de liderazgo, innovación y sostenibilidad, consolidándose como un referente en excelencia operativa en toda América Latina.